Комитет по занятости населения, распространил заявление, в котором "доводит до сведения работодателей, принимающих решение о ликвидации, сокращении численности или штата работников, и возможном расторжении трудовых договоров с работниками, о необходимости извещения в письменной форме органов службы занятости не позднее, чем, за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а в случае, если решение о сокращении численности или штата работников организации может привести к массовому увольнению работников, не позднее, чем за три месяца".
Массовым увольнением считается, когда с одного предприятия, организации и учреждения подлежит увольнению более двадцати человек. И предоставление этих сведений в службу занятости позволяет принять превентивные меры, в том числе по снижения социальной напряженности и смягчения негативных последствий для уволенных людей.
Сведения о работодателях, не сообщившим об увольнениях своих сотрудников будет направлены в прокуратуру.
Сокращение рабочих мест ожидается совсем скоро, через 2-3 месяца, ведь именно к этому времени многие компании столкнутся с необходимостью возвращать кредиты банкам, а если они не смогут этого сделать, значит придется пожертвовать персоналом, сообщает Эхо Москвы в Петербурге.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть