Фракция Законодательного Собрания Санкт-Петербурга «Единая Россия» внесла проект постановления о законодательной инициативе о внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации.
Члены фракции предлагают увеличить сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора о нарушении права работника с 3 месяцев до 6 месяцев, за разрешением индивидуального трудового спора по увольнению с 1 месяца до 2 месяцев; установить срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора по обжалованию дисциплинарного взыскания в течение одного года, а также увеличить предельный срок обращения работника в органы службы занятости для сохранения за работником среднего заработка за третий месяц со дня увольнения с 2 недель до одного месяца.
«Такие меры должны дать трудящимся дополнительные социальные гарантии, что особенно актуально в период экономических сложностей, вызванных пандемией коронавируса. Закрытие на период режима повышенной готовности ряда предприятий сферы услуг, других отраслей нанесло серьезный удар по доходам предпринимателей. Неизбежно сократилось количество рабочих мест, упали заработки тысяч сотрудников. Считаю, что в данной ситуации мы прежде всего обязаны принять меры для поддержки наемных работников, пострадавших от кризисной ситуации. Нельзя работодателю решать все свои проблемы за счет трудящихся, одновременно и получая льготы от государства, и отправляя целые трудовые коллективы на улицу. Людям, незаконно уволенным или лишенным заработной платы, нужно немедленно оказать правовую поддержку. Инициатива «Единой России» служит именно этой цели. Работник должен иметь возможность добиться справедливости, не будучи ограниченным короткими сроками рассмотрения дел, - говорит председатель Законодательного Собрания Санкт-Петербурга Вячеслав Макаров. - Мы надеемся на утверждение этого законопроекта Федеральным Собранием и считаем его важной законодательной мерой, направленной на дополнительную правовую и социальную защиту граждан, а также сохранение уровня благосостояния трудоспособного населения».
Пожалуйста, авторизуйтесь, для того чтобы оставить комментарийВойти
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.