Петербурженка не получала зарплату в компании, где трудилась экономистом, на протяжении двух лет.
Об этом сообщили в УФССП. Местная жительница была одним из учредителем фирмы. Недовольная условиями сотрудница обратилась в суд. В результате компания должна была выплатить женщине не только зарплату за весь период, но и компенсацию неиспользованного отпуска и морального вреда.
Компания, занимающаяся созданием высокотехнологичных рецептур антикоррозионных материалов, кроме того должна была изменить формулировку и дату увольнения сотрудницы и выдать ей документы. После обращения судебных приставов генеральный директор перевел 2,1 миллиона на расчетный счет.
После его пригласили в районный отдел для передачи трудовой книжки.