Губернатор Петербурга Александр Беглов принял участие в пленарном заседании XI Санкт-Петербургского международного форума объединенных культур. Встреча началась с выступления президента России Владимира Путина.
Глава государства рассказал, что многие программы развития культуры сконцентрированы в нацпроекте «Семья». Он подчеркнул, что приоритетом для страны являются поддержка семей с детьми, укрепление авторитета института семьи и его ценностей.
Александр Беглов, в свою очередь, отметил, что в Петербурге во второй половине августа была утверждена «дорожная карта» по достижению плановых показателей нацпроекта «Семья» в сфере рождаемости. Документ включает 50 конкретных мероприятий, за реализацию которых отвечают 32 городских ведомства и подведомственные им учреждения.
«Наша задача — создать максимально комфортные условия для каждой семьи, чтобы Петербург по праву носил звание города, где хочется растить детей. Уверен, что благодаря поддержке Президента и слаженной работе Санкт‑Петербург внесет значимый вклад в укрепление института семьи и достижение демографических целей нашей страны», — подчеркнул Беглов.
С прошлого года в Северной столице расширили условия получения регионального материнского капитала, а также отменили плату за детские сады. Новорожденным дарят стартовые наборы с детскими вещами, а с июля 2025 года во всех районах города заработали центры бесплатного проката детских товаров — колясок, манежей, ходунков и другой необходимой атрибутики. Важно, что вещи можно не только забрать самостоятельно, но и заказать доставку на дом.
В вузах уже действуют комнаты матери и ребенка. Планируется внедрить такие же пространства и в колледжах, техникумах и других учреждениях среднего профессионального образования. Значительно увеличены ежемесячные выплаты студенческим семьям, а с недавнего времени появилась новая поддержка: студенткам-очницам, вставшим на учёт по беременности до 12 недель, теперь выплачивают 100 тысяч рублей.
Для устойчивого роста рождаемости город намерен привлекать к демографической политике образовательные организации и бизнес. Одним из инструментов может стать «Корпоративный демографический стандарт», разработанный на федеральном уровне, — он поможет компаниям создавать комфортные условия для сотрудников с детьми: гибкий график, детские комнаты, поддержка молодых родителей и другие меры.