Как устроиться на работу без регистрации?
Переехала в Петербург в январе. Никак не могу найти работу. Причина - отсутствие постоянной регистрации. Законно ли мне отказывают? Н. Швадова, СПб
Эксперт по кадровым вопросам Елена Баранова пояснила, что отказ работодателя от заключения трудового договора со специалистом по причине отсутствия регистрации по месту фактического проживания является необоснованным:
- Главное, чтобы человек имел гражданство РФ. Каждый россиянин имеет право на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах своей страны. Регистрация в данном случае может быть и временной. К тому же в Трудовом кодексе РФ прописан запрет на ограничение в трудовых правах и свободах, в том числе в зависимости от места жительства.
При заключении трудового договора принимаемый на работу специалист не обязан предъявлять документ, подтверждающий регистрацию работника по месту жительства или месту пребывания. Значит, и требовать его работодатель не вправе (ч. 3 ст. 65 ТК РФ).